[amro] ATENCIÓN FRAUDE

 

Buenas tardes

 

Solo para informarles que hace unos días me llego un correo con una tentadora “oferta de trabajo” que claro que era falsa la reporte a occmundial y me dieron los siguientes consejos que quiero compartir con ustedes además les anexo el correo con la oferta de trabajo por si les llegara a pasar lo mismo

 

Saludos!!

 

De: Atención Fraude [mailto:atencion_fraude@occ.com.mx]
Enviado el: Lunes, 26 de Marzo de 2012 03:46 p.m.
Para: lizeth0612@hotmail.com
Asunto: RE: Oferta de Empleo

 

Estimada Diana

Estamos enterados de ésta situación, pues varias personas han sido víctimas de éstos delincuentes, sin embargo cabe aclararte que la base de datos de OCCMundial es segura y los datos no han sido obtenidos de la misma. El móvil de éstos delincuentes es el envío masivo de correo spam a muchas direcciones de correo electrónico, mismas que pueden obtener de medios diversos, inclusive aunque no te encuentres dado de alta en ningún portal de empleo por internet, lo más importante en éste caso es hacer caso omiso de este tipo de mensajes, pues actualmente estamos más informados y las personas que caen en esta farsa cada vez son menos, motivo por el cual éstos defraudadores envían de manera reiterada correos de éste tipo.

Como menciono OCCMundial siempre está al pendiente de sus candidatos, motivo por el cual hemos implementado ya desde hace algún tiempo todas y cada una de las medidas que se establecen en la Ley Federal de Datos Personales y de manera continua nos encontramos monitoreando vacantes para evitar que nuestra página pierda seriedad, pues lamentablemente este tipo de defraudadores llega a perjudicar a muchas empresas que no tenemos nada que ver con estos fraudes.

De cualquier forma te añado algunos tips de seguridad:

1.      Ninguna empresa seria, formal y nacionalmente reconocida maneja cuentas de correos con dominios de servicios gratuitos. Ejemplo: gmail, live, hotmail, yahoo, etc. Para verificar la seriedad de la oferta, contacta  al reclutador directamente, las ofertas seguras vienen acompañadas de un teléfono de contacto junto con los datos del reclutador,  pide más información al respecto, recuerda que entre más datos tengas mayor seguridad tendrás.

2.      Desconfía de toda empresa que te pida dinero por adelantado sin realizar una entrevista presencial.  Toda empresa seria se hace responsable de los gastos que implique tu contratación y ninguna debe de pedirte dinero para algún trámite bajo el argumento de que será rembolsado posteriormente.

3.      Si te llaman por teléfono y te piden entrevistarte en ese momento, comenta que preferirías hacerlo en persona para exponer tu experiencia personalmente. De la reacción de la otra persona podrás darte cuenta si se trata de una oferta seria o no. Existen empresas que te hacen un par de preguntas para saber si eres candidato a la vacante, pero jamás una entrevista extendida, evita dar información relevante de ti, tu familia, domicilio, etc., enfócate a tu experiencia laboral.

4.      Si visualizas una vacante de este tipo en nuestro sitio, repórtala de inmediato haciéndonos llegar una pantalla con la imagen de la misma a la siguiente dirección de correo: atencion_fraude@occ.com.mx

5.      Estos fraudes virtuales se pueden denunciar ante el ministerio público levantando el acta correspondiente, así como en la siguiente dirección de correo: delitocibernetico_pf@ssp.gob.mx.

Para mayor información puedes visitar la página: http://www.ssp.gob.mx/portalWebApp/appmanager/portal/desk?_nfpb=true&_pageLabel=portals_portal_page_m2p1p2&content_id=810122&folderNode=810222&folderNode1=810265

6.      Te recomendamos no abrir o llenar ningún archivo o formato que te envíen, no divulgues información personal como descripción física, dirección, cuentas bancarias, tarjetas de crédito que utilizas, montos de crédito, ubicación de tu domicilio ni características de tu casa, no proporciones referencias personales. No pongas en riesgo a tu familia, pues de ahí obtienen información que pueden usar para extorsionarte posteriormente.

7.      Las cuentas de banco que indican pueden ser denunciadas con el banco correspondiente, llama y pide a un ejecutivo que te comunique al departamento de “Prevención de fraudes”, TODOS los bancos cuentan con este departamento, entre más denuncias existan mayor seguimiento le darán.

8.      Recuerda que puedes comentarnos tus inquietudes, dudas y sugerencias en nuestros canales de facebook.com/OCCMundial y twitter.com/OCCMundial .

Agradecemos su atención y espera, y reiteramos que cualquier duda o aclaración estamos a sus órdenes.

 

Saludos Cordiales

 

 

 

 

 

Date: Mon, 19 Mar 2012 21:00:43 -0600

Subject: Oferta de Empleo
From: gamesa.contrataciones@gmail.com
To:

Buen día.

El perfil que describe en su CV es adecuado para la vacante "Supervisor Administrativo" que oferta un sueldo neto mensual de $17,000 + PSL, por lo que le solicitamos atentamente presentar los exámenes médicos correspondientes para cubrir la plaza disponible en su lugar de residencia.
 Debido a que hemos recibido candidatos de diferentes regiones de la zona, y de los cuales lo hemos seleccionado, la empresa contratante nos requiere su ingreso de manera urgente, por lo que sólo esta ocasión la prueba tiene un costo mínimo que debe ser cubierto por usted yel mismo se reembolsa en su primer quincena laboral.
 El procedimiento es el siguiente:
1-.Cubrir mediante un depósito bancario la cantidad de $400 (Cuatrocientos pesos 00/100 MN.) que ampara los gastos médicos.
 
Banamex
Número de cuenta: 7003-5408817
Lic. Cruz González y/o Gamesa Corporativo, S.A. de C.V.  
Departamento de Selección.
 
2.- Enviar por este medio una imagen legible de su comprobante de depósito indicando en el mismo la fecha, su nombre y sucursal donde lo realizó, todo ésto bajo el titulo de "Ficha de depósito"
 3.-.Después del envío de su comprobante recibirá al día siguiente instrucciones anexas de dónde deberá presentarse en su lugar de residencia para dichas pruebas médicas; así mismo le enviaremos 2 evaluaciones que responderá y reenviará vía electrónica, esto para cumplir con el mecanismo de contratación y que no lo altera.
 4.- Contará con 1 día hábil máximo para resolver y enviar la hoja de respuestas contestada bajo el titulo de "Resultado PRUEBAS."
5.- Le daremos respuesta con los comentarios correspondientes. Después de los resultados concertaremos la cita para la entrevista en la ciudad de su residencia.
 Debido a la coordinación que este tipo de evaluación requiere, sólo contamos hasta el día miércoles 21 de marzo para recibir su comprobante, en caso de NO recibir correo alguno entenderemos que espera otra oportunidad. Nuestro proceso es transparente y puede corroborar nuestra legalidad con nuestra cédula empresarial al calce.
  
Gamesa Corporativo, S.A. de C.V.   GCO 901106 L2C
Lic. Berenice Fernández Molina
Reclutamiento y selección